Ve 2. čtvrtletí 2014 byla průměrná hrubá měsíční mzda ve Středočeském kraji 25 961 Kč a v porovnání se stejným obdobím loňského roku se zvýšila o 473 Kč (o 1,9 %). Jednalo se o třetí nejnižší nárůst mezi kraji. Výší průměrné mzdy se kraj řadil na druhé místo za Hl. m. Prahu a mírně nad celorepublikový průměr.
Ve 2. čtvrtletí 2014 činila podle předběžných údajů průměrná hrubá měsíční nominální mzda1 (dále jen průměrná mzda) na přepočtené počty zaměstnanců v národním hospodářství ve Středočeském kraji 25 961 Kč, což bylo ve srovnání se stejným obdobím předchozího roku o 473 Kč více (o 1,9 %).
Meziroční nárůst průměrné mzdy v kraji byl mezi kraji třetí nejnižší a oproti republikovému průměru o 110 Kč a o 0,4 procentního bodu nižší. Růst mezd proběhl ve všech krajích jak v absolutních, tak relativních hodnotách, nejvýrazněji ve Zlínském kraji (o 797 Kč, tj. o 3,7 %).
Průměrná hrubá měsíční mzda ve Středočeském kraji byla ve 2. čtvrtletí 2014 o 461 Kč (o 1,8 %) vyšší než průměrná mzda v celé České republice (25 500 Kč) a mezi kraji byla druhou nejvyšší. Středočeskou mzdu (a průměrnou republikovou) převyšovala už jen mzda v Hl. m. Praze (33 122 Kč).
Další informace:
Rychlá informace:
http://www.czso.cz/csu/czso/cri/prumerne-mzdy-2-ctvrtleti-2014-usssm9cnqe
Komentář: Vývoj na trhu práce ve 2. čtvrtletí 2014:
http://www.czso.cz/csu/czso/cri/vyvoj-mezd-zamestnancu-2-ctvrtleti-2014-labeq2hmxa
Archiv rychlých informací (včetně komentářů):
http://www.czso.cz/csu/czso/katalog-produktu
Navazující výstupy:
publikace Evidenční počet zaměstnanců a jejich mzdy 2. čtvrtletí 2014 (kód publikace: 110024-14);
bude zveřejněna na /csu/czso/evidencni-pocet-zamestnancu-a-jejich-mzdy-1-ctvrtleti-2014-a65licc04i dne 25. 9. 2014
_____________________________________________
1Průměrná hrubá měsíční mzda je podíl mzdových prostředků (vč. příplatků za přesčas, odměn, náhrad mzdy atd.) připadající na jednoho zaměstnance za měsíc. Nevypovídá tedy o výplatě jednoho konkrétního zaměstnance. Výsledky strukturálních výdělkových statistik, kdy jsou k dispozici údaje o výdělcích jednotlivých zaměstnanců, uvádějí, že zhruba dvě třetiny zaměstnanců mají mzdu nižší než je celostátní průměr. Nelze zapomínat, že z hrubé mzdy jsou zaměstnavatelem za zaměstnance ještě odvedeny příslušné částky na zdravotní pojištění, sociální zabezpečení a zálohy na daně z příjmu, zaměstnanci je vyplácena mzda čistá. Územní třídění je provedeno podle místa skutečného pracoviště zaměstnanců tzv. „pracovištní metodou“.
Přílohy
-
mzdy_2014_q2.pdf
-
mzdy_2014_q2.xlsx
| Zdroj dat | www.czso.cz |
|---|---|
| Originál | czso.cz/csu/xs/prumerna_hruba_mesicni_mzda_ve_2_ctvrtleti_2014 |
